Inventaire de la production - UQO

Professeur Ali Béjaoui
Productions incluses dans la recherche : LIV, RAC, COC, CAC, RAP, RSC, COF, CNA, CRE, GRO, BRE, AUT,

RAC (Revue avec comité de lecture)

Béjaoui, Ali, Sylvie St-Onge. Fréquence et incidences des modes hybrides de travail : résultats préliminaires d’une étude longitudinale. Revuerh.org janvie-février-mars. (2024) :

Béjaoui, Ali, Sylvie St-Onge, Felix Ballesteros Leiva, Ingrid Peigner. Les diverses facettes du travail hybride: Premiers résultats d’une enquête longitudinale sur la performance et la satisfaction au travail . PERSPECTIVES, 2023PJ-01. (2023) :

Béjaoui, Ali, Sylvie St-Onge, Ingrid Peigner, Felix Ballesteros Leiva. Les facettes du travail en mode hybride: Résultats d’un deuxième questionnaire distribué auprès d’employés dans le cadre d’un projet longitudinal de recherche . Cahiers scientifiques 2023s-24, . (2023) :

Ariste, Ruolz, Ali Béjaoui, Anyck Dauphin. Critical analysis of nurses' labour market effectiveness in Canada: The hidden aspects of the shortage . Health Planning and Management, 34. 4 (2019) : 1144-1154.

Ariste, Ruolz, Ali Béjaoui. Can Wage Setting Process for Canadian Nurses Explain Regional Shortage in this Occupation? . Cahier scientifique, CIRANO 2019s-31 (2019) :

Ariste, Ruolz, Ali Béjaoui. Impact of individual and institutional factors on wage rate for nurses in Canada: is there a monopsony market? . International Review of Applied Economics Novembre. (2018) : 25.

Ariste, Ruolz, Ali Béjaoui. Impact of Individual and Institutional Factors on Wage Rate for Nurses in Canada: Is There a Monopsony Market? . Canadian centre for Health Economics WP170010. (2017) : 40.

Ariste, Ruolz, Ali Béjaoui. Estimating Nursing Wage Bill in Canada and Breaking Down the Growth Rate: : 2000 to 2010. Healthcare Policy 10. 4 (2015) : 12.

Béjaoui, Ali. Attirer et retenir les travailleurs âgés : le rôle de la flexibilité . CIRANO 2012RP_02 (2012) :

Béjaoui, Ali, Claude Montmarquette. Salaire à l'ancienneté et ajustement du marché du travail, 2008s-10.. Centre interuniversitaire en analyses des organisations (CIRANO), Série scientifique (2008) :

Connolly, Marie, Claude Montmarquette, Ali Béjaoui. Modèles économétriques de remboursement de prêts étudiants au Canada. L'actualité économique, revue d'analyse économique 80. 2 et 3 (2004) :

Lanoie, Paul, Ali Béjaoui, François Raymond. Qui veut réduire ses heures de travail ? Le profil des travailleurs adhérant à un programme de partage de l'emploi. Relations industrielles 55. 3 (2000) :

COC (Contribution à un ouvrage collectif)

St-Onge, Sylvie, Ali Béjaoui, Camille Sauvé-Plantre. Gérer en mode hybride : Occasions, défis et conditions de succès. Le Québec économique 10: Compétences et transformation du marché du travail . Montréal : CIRANO, 2022. 345-367.

Béjaoui, Ali. Les relations industrielles face à l’évolution du marché du travail . Transformations du monde du travail, regard interdisciplinaires en relations industrielles . Presse de l’université du Québec : 2012.

Béjaoui, Ali. Le prolongement de la vie active des travailleurs âgés : Défis et opportunités. D’une culture de la retraite vers un nouveau management des âges et des temps sociaux. Presse de l'université du Québec, 2007. 81-92.

CAC (Publications arbitrées dans des actes de colloque)

Béjaoui, Ali. Les relations industrielles face à l'évolution du marché du travail au Québec. 65e congrès des relations industrielles Québec, 26-27 avril. (2010).

Béjaoui, Ali. Pourquoi part-on à la retraite et pourquoi revient-on sur le marché du travail? Colloque ARUC-GATS «Les parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux» Téluq-UQAM, Montréal 19 octobre. (2010).

Béjaoui, Ali. Le contexte des fins de carrière et la flexibilité Conférence ARUC gestion des âges et des temps sociaux Téluq-UQAM, Montréal, 4-5 juin 2009. (2009).

Béjaoui, Ali. Salaire à l'ancienneté et ajustement du marché du travail. Population, Work and Family Research Collaboration (PWFC), Third Annual conference, (2007).

Béjaoui, Ali. Seniority-Based Pay and Labour Market Adjustment. CLSRN Workshop on Labour Market Adjustment, Université McGill, Montreal. (2007).

Béjaoui, Ali. Le prolongement de la vie active des travailleurs âgés. Colloque de l'Association d'économie politique 2006, Colloque de l'Association d'économie politique 2006. Halte à la retraite! De la culture de la retraite à la gestion des âges, Université du Québec, Montréal . (2006).

RAP (Rapport de recherche)

Béjaoui, Ali. 2021. La transition études-travail des étudiants internationaux: le rôle des programmes d’enseignement coopératif (Coop), 2021RP-25. CIRANO :

Béjaoui, Ali. 2009. Flux de main-d'oeuvre et flux d'emploi: Une analyse critique et quelques pistes de recherche, 2009-01. Université du Québec en Outaouais :

Béjaoui, Ali. 2007. Les flux sur le marché du travail : concepts et mesures, Ministère de ressources humaines et développement social Canada :

Béjaoui, Ali. 2005. Vieillissement de la population et flexibilité des parcours de vie : L'étude du cas de la fonction publique fédérale, Note d'information, Programme de recherche sur les politiques, 4 pages,

Béjaoui, Ali. 2004. A Life-Course Approach to Social Policy, Queen's International Institute on Social Policy, . Horizons, vol. 7, no 2, 2 pages :

Connolly, Marie, Claude Montmarquette, Ali Béjaoui. 2003. Econometric Models of Student Loan Repayment in Canada, 2003s-68. CIRANO, Série Scientifique :

Béjaoui, Ali. 2000. L'évolution de la demande des qualifications requises par les professions, Document de recherche, Direction de la recherche appliquée, DRHC, 28 pages :

Béjaoui, Ali. 2000. L'évolution de la prime associée aux qualifications requises par les professins, Document de recherche, Direction de la recherche appliquée, DRHC, 47 pages :

Béjaoui, Ali. 2000. Sur la mesure des qualifications : implications pour l'économie du savoir, Document de recherche, Direction de la recherche appliquée, DRHC, 42 pages :

Béjaoui, Ali. 1999. Recruitment and Retention : Challenges Facing the Public Service : Results From the National Graduates Survey (1995-1997), Direction de la recherche, Commission de la Fonction publique, 25 pages :

Lanoie, Paul, Ali Béjaoui, François Raymond. 1999. Qui veut réduire ses heures de travail ? Le profil des travailleurs adhérant à un programme de partage de l'emploi, 99s-30. CIRAN, Série Scientifique :

Lanoie, Paul, Ali Béjaoui. 1999. Subvention gouvernementale et partage du travail : Une analyse économique - I, 99s-18. CIRANO, Série Scientifique :

Lavoie, Claude, Ali Béjaoui. 1998. La situation de l'emploi des jeunes au Canada : Quelques explications et perspectives d'avenir, Document R-98-10F. Direction de la recherche appliquée. Ministère du Développement des ressources humaines :

Cannings, Kathy, Claude Montmarquette, Ali Béjaoui. 1995. ''Striking the Balance between Exit and Voice : A Simultaneous Equation Model of the Organizationi Person'', Université de Montréal, CRDE, 25 pages :

Cousineau, Jean-Michel, Ali Béjaoui. 1994. Le coût, le taux des lésions professionnelles et l'efficacité des politiques de santé et de sécurité au travail au Canada, Rapport présenté à DRHC, 32 pages :

Cannings, Kathy, Claude Montmarquette, Ali Béjaoui. 1993. A Simultaneous Equation Model of Loyalty-Exit-Voice, Université de Montréal, CRDE, 23 pages :

COF (Communication arbitrée)

Béjaoui, Ali. L’impact du télétravail sur la performance des employés et la productivité en général: les défis associés aux différentes configurations hybrides du télétravail. 3e conférence internationale sur la francophonie économique: Sous le thème : Vers une économie résiliente, verte et inclusive. . Université Cheikh Anta Diop de Dakar / Du 16 au 18 mars 2022 , 2022.

Béjaoui, Ali. Le recours à la flexibilité dans un contexte de vieillissement de la main-d’œuvre : défis et opportunités. XXIe congrès international des sociologues de longue française: La société morale. Tunis 12-16 juillet 2021 (organisé à distance). Tunis (Tunisie), Participation à distance, 2021.

Béjaoui, Ali. Le rôle des programmes d’enseignement coopératif (COOP) dans l’insertion des étudiants internationaux, et des nouveaux diplômés en général, sur le marché du travail . 2e conférence internationale sur la Francophonie économique. Sous le thème: L’entrepreneuriat et l’insertion professionnelle des jeunes et des femmes en Afrique francophone . Université Mohamed V de Rabat, Maroc 2-4 mars 2020, 2020.

Béjaoui, Ali. La transition études–travail des anciens étudiants internationaux : le rôle des programmes d’enseignement coopératif (Coop) . 87e congrès de l’Acfas: Dialogue interculturel pour intégrer et retenir les immigrants récents en milieux de formation et de travail francophones. Gatineau, 28 mai 2019, 2021.

Béjaoui, Ali. La transition études-travail des étudiants internationaux : le rôle des programmes d’enseignement coopératif (Coop) . colloque Diversités en emploi : perspectives et enjeux au Québec et au Canada. Université Laval, 31 octobre, 2019.

Béjaoui, Ali. Repousser l'âge de la retraite. Conférence sur l'exploration de nouvelles approches en matière de politique sociale. Centre des Congrès d'Ottawa, 13 au 15 décembre.

CNA (Communication non arbitrée)

Béjaoui, Ali. La transition études-travail des étudiants internationaux: le rôle des programmes d’enseignement coopératif (Coop). Webinair. Montreéal, décembre 2021.

Béjaoui, Ali. La transition études-travail des étudiants internationaux: le rôle des programmes d’enseignement coopératif (Coop). Présentation dans le cadre des conférences du Centre de recherche en évaluation et analyse des politiques publiques (CREAPP), . UQU, Gatineau, 28 octobre.

Béjaoui, Ali. Accès aux postes de cadres pour les diversités dans la fonction publique fédérale, . présenté dans le cadre du colloque : déconstruire les tabous autour de la discrimination et construire une culture inclusive en emploi. Québec, 5 décembre 2018.